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Organization theory & design / Richard L. Daft ; [edited by] Richard L. Daft.

By: Daft, Richard L.
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: Boston (MA, USA) : Cengage, 2015Edition: 12th edition.Description: XX, 667 p. : il. gráficas ; 26 cm.ISBN: 9781285866345.Subject(s): INVESTIGACIÓN ORGANIZACIÓN | TOMA DE DECISIONES | ADMINISTRACIÓN | MOTIVACIÓN | LIDERAZGODDC classification: 658.4
Contents:
PART I: INTRODUCTION TO ORGANIZATIONS. 1. Organizations and Organization Theory. PART II: ORGANIZATIONAL PURPOSE AND STRUCTURAL DESIGN. 2. Strategy, Organization Design, and Effectiveness. 3. Fundamentals of Organization Structure. PART III: OPEN SYSTEM DESIGN ELEMENTS. 4. The External Environment. 5. Interorganizational Relationships. 6. Designing Organizations for the International Environment. PART IV: INTERNAL DESIGN ELEMENTS. 7. Manufacturing and Service Technologies. 8. Using Information Technology for Control and Coordination. 9. Organization Size, Life Cycle, and Decline. PART V: MANAGING DYNAMIC PROCESSES. 10. Organizational Culture and Ethical Values. 11. Innovation and Change. 12. Decision-Making Processes. 13. Conflict, Power, and Politics. Integrative Cases. Glossary. Name Index.
Summary: Introduzca a sus estudiantes para el pensamiento más progresista sobre las organizaciones hoy en día como autor aclamado Richard Daft equilibra recientes ideas innovadoras con las teorías clásicas probadas y prácticas empresariales eficaces. Libro más vendido de Draft Teoria y Diseño de Organizaciones presenta una instantánea cautivadora, convincente de las organizaciones contemporáneas y los conceptos que impulsan su éxito. Reconocido como uno de los textos más sistemáticos y bien organizados en el mercado, la 12ª edición de Teoria y Diseño de Organizaciones ayuda a los administradores actuales y futuros se preparan a fondo para los retos que están determinados a enfrentar en el mundo empresarial actual. Esta revisión muestra algunos de los ejemplos y de investigación más actuales de hoy junto con los principios de eficacia comprobada. Los estudiantes ven cómo muchas de las organizaciones reconocidas de hoy han aprendido a hacer frente e incluso prosperar en medio de un entorno internacional altamente competitivo que cambia rápidamente. Organizaciones destacadas incluyen BP, de Disney / Pixar, Volvo, Barnes & Noble, y Cisco Systems. Estudios de la Organización, los casos probados, e ilustraciones proporcionan los conocimientos necesarios para comprender mejor las organizaciones modernas, mientras que las nuevas y probadas funciones de aprendizaje dan a sus estudiantes la oportunidad de aplicar los conceptos y refinar sus habilidades de negocios personales y puntos de vista.
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LIBRO - MATERIAL GENERAL LIBRO - MATERIAL GENERAL Biblioteca Jorge Álvarez Lleras
Fondo general
Colección / Fondo / Acervo / Resguardo 658.4 D137o 12a ed. (Browse shelf) Ej. 1 1 Available 024152
LIBRO - MATERIAL GENERAL LIBRO - MATERIAL GENERAL Biblioteca Jorge Álvarez Lleras
Fondo general
Colección / Fondo / Acervo / Resguardo 658.4 D137o 12a ed. (Browse shelf) Ej. 2 2 Available 024251
Total holds: 0

Incluye indices, glosario y bibliografía

PART I: INTRODUCTION TO ORGANIZATIONS.
1. Organizations and Organization Theory.
PART II: ORGANIZATIONAL PURPOSE AND STRUCTURAL DESIGN.
2. Strategy, Organization Design, and Effectiveness.
3. Fundamentals of Organization Structure.
PART III: OPEN SYSTEM DESIGN ELEMENTS.
4. The External Environment.
5. Interorganizational Relationships.
6. Designing Organizations for the International Environment.
PART IV: INTERNAL DESIGN ELEMENTS.
7. Manufacturing and Service Technologies.
8. Using Information Technology for Control and Coordination.
9. Organization Size, Life Cycle, and Decline.
PART V: MANAGING DYNAMIC PROCESSES.
10. Organizational Culture and Ethical Values.
11. Innovation and Change.
12. Decision-Making Processes.
13. Conflict, Power, and Politics.
Integrative Cases.
Glossary.
Name Index.

Introduzca a sus estudiantes para el pensamiento más progresista sobre las organizaciones hoy en día como autor aclamado Richard Daft equilibra recientes ideas innovadoras con las teorías clásicas probadas y prácticas empresariales eficaces. Libro más vendido de Draft Teoria y Diseño de Organizaciones presenta una instantánea cautivadora, convincente de las organizaciones contemporáneas y los conceptos que impulsan su éxito. Reconocido como uno de los textos más sistemáticos y bien organizados en el mercado, la 12ª edición de Teoria y Diseño de Organizaciones ayuda a los administradores actuales y futuros se preparan a fondo para los retos que están determinados a enfrentar en el mundo empresarial actual. Esta revisión muestra algunos de los ejemplos y de investigación más actuales de hoy junto con los principios de eficacia comprobada. Los estudiantes ven cómo muchas de las organizaciones reconocidas de hoy han aprendido a hacer frente e incluso prosperar en medio de un entorno internacional altamente competitivo que cambia rápidamente. Organizaciones destacadas incluyen BP, de Disney / Pixar, Volvo, Barnes & Noble, y Cisco Systems. Estudios de la Organización, los casos probados, e ilustraciones proporcionan los conocimientos necesarios para comprender mejor las organizaciones modernas, mientras que las nuevas y probadas funciones de aprendizaje dan a sus estudiantes la oportunidad de aplicar los conceptos y refinar sus habilidades de negocios personales y puntos de vista.

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