( Ingeniero Industrial )

El ensayo ofrece una meticulosa evaluación del Programa Inspira, destacando tanto sus éxitos como los desafíos que ha enfrentado en su implementación. Uno de los elementos clave examinados es la coordinación entre el colegio y la universidad, un componente crítico para el éxito del programa. Además, se profundiza en la elección de modalidades de mentoría, que incluyen interacciones virtuales, mixtas y presenciales, y cómo estas han influido en la dinámica general del programa. Entre las prácticas efectivas identificadas se encuentran las reuniones iniciales de presentación y las interacciones semanales entre mentores y estudiantes, que han establecido una base sólida para el desarrollo de las actividades del programa. Sin embargo, se destacan desafíos sustanciales, como la falta de puntualidad en las mentorías, especialmente cuando se programan a primera hora debido a retrasos en las rutas de transporte, lo que ha afectado el contenido planificado de las sesiones. El análisis se adentra también en las mentorías virtuales, donde, a pesar de la implementación de diversas herramientas interactivas como Jamboard y actividades de clínicas de ventas, se observó que los estudiantes se distraían con sus dispositivos y no prestaban atención a la explicación de las técnicas de ideación. Esto subraya la importancia de la adaptación constante para mantener la atención de los estudiantes en entornos virtuales. El documento, además, aborda oportunidades de mejora en cada fase del programa. Por ejemplo, en la primera reunión, se sugiere la implementación de sesiones adicionales al final de cada mes para abordar inquietudes y mostrar avances. Para mejorar las mentorías con estudiantes, se recomienda la introducción de mentorías extraordinarias centradas en proyectos que necesiten atención adicional. En el ámbito de la modalidad virtual, se propone la inclusión de pausas para evitar la monotonía en las clases y la implementación de juegos breves y educativos relacionados con el tema de la clase. Además, se sugiere fomentar la apertura para recibir sugerencias de los profesores del colegio, proponiendo sesiones de retroalimentación uno a uno para discutir ideas detalladamente y recibir feedback personalizado.